“四下基層”是習(xí)近平總書記在福建工作期間大力倡導(dǎo)并身體力行的工作方法和工作制度。今年以來，西藏各地市聚焦“四件大事”聚力“四個創(chuàng)建”，樹立和踐行正確政績觀，緊盯群眾急難愁盼問題，積極弘揚(yáng)“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)，推動新時代黨的群眾路線走深走實(shí)。

　　拉薩市將“四下基層”與“四聯(lián)四包”工作機(jī)制深度融合，以駐村點(diǎn)位、“四聯(lián)四包”點(diǎn)位、黨員包保點(diǎn)位、“雙報(bào)到”點(diǎn)位為載體，按照群眾“喜好”定制“菜單”，以多種形式廣泛開展宣講活動。以“小切口”選題、“深層次”調(diào)研、“高效率”轉(zhuǎn)化，確保調(diào)查研究見真章、成果轉(zhuǎn)化見實(shí)效。各級領(lǐng)導(dǎo)干部到矛盾最集中的現(xiàn)場面對面傾聽群眾呼聲、化解矛盾糾紛、維護(hù)合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)各類信訪事件“案結(jié)事了”“事心雙解”。深入基層現(xiàn)場為群眾辦事提供“一站式”服務(wù)，把利民之事、便民之舉擺在群眾家門口，以“小步快跑”的姿態(tài)切實(shí)解決好群眾的急難愁盼問題。全市累計(jì)開展調(diào)研793次，現(xiàn)場辦公938次，現(xiàn)場解決問題1242件。

　　日喀則市注重“四下基層”和主題教育重點(diǎn)措施銜接聯(lián)動、一體推進(jìn)，通過“黨的創(chuàng)新理論+群眾身邊的具體事例”等形式，用好18名“珠峰百姓名嘴”、118名“銀發(fā)”宣講員，以帶“土味”的語言、生動鮮活的案例開展學(xué)習(xí)宣講。立足保障和改善民生、圍繞解決基層基礎(chǔ)不牢問題推動全市下基層調(diào)研，緊盯群眾關(guān)注度高、積壓時間較長的“骨頭案”“釘子案”等，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部包案化解，依托12345熱線、網(wǎng)絡(luò)留言板等平臺，解決群眾反映各類問題1600余個。引領(lǐng)黨員干部走出“文山會?！?，把辦公桌“搬”進(jìn)群眾家中、項(xiàng)目工地，累計(jì)下基層辦公1729次，在一線解決問題1482個。

　　山南市突出宣講入腦入心、調(diào)研摸清實(shí)情、下訪接待廣開言路、現(xiàn)場辦公解決問題。山南市堅(jiān)持開門搞教育，線上線下同步發(fā)力，各級領(lǐng)導(dǎo)干部下基層宣講897次，受教育38963人次。按照“認(rèn)題、領(lǐng)題、破題、解題”的思路，深入群眾意見集中、工作推動緩慢的地方，采取線上線下、問卷座談、摸底蹲點(diǎn)等方式，深入開展調(diào)查研究。集中開展重復(fù)信訪治理、信訪積案化解、“雙拖欠”問題整治三大專項(xiàng)行動，積極引導(dǎo)“三老”人員、“兩代表一委員”、法律工作者等參與，建立首接首辦機(jī)制，強(qiáng)化受理辦理、辦結(jié)回訪機(jī)制。山南市乃東區(qū)信訪局入選全國“楓橋式工作法”單位。

　　林芝市堅(jiān)持政策宣講向下，依托“百團(tuán)千人萬場”宣講，抓實(shí)“送教上門”，讓“黨的好聲音”進(jìn)入千家萬戶，推動民心在基層凝聚。堅(jiān)持調(diào)查研究向下，組織全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下沉基層一線，坐到群眾板凳上，走入田間地頭，掌握最真實(shí)的情況，獲得“帶露水”的資料，推動民聲在基層回應(yīng)。堅(jiān)持信訪接待向下，引導(dǎo)各級黨員干部把信訪群眾當(dāng)“家人”，把信訪之事當(dāng)“家事”，把信訪工作當(dāng)“家業(yè)”，用心用情把群眾工作“送上門”，累計(jì)下訪接訪441次，解決信訪案件105件，化解信訪積案12件，推動民憂在基層解決。堅(jiān)持現(xiàn)場辦公向下，把辦公地點(diǎn)搬到村牧區(qū)、田間地頭，做到特事特辦、急事急辦，協(xié)調(diào)解決問題335件，推動民生在基層改善。

　　昌都市以“四下基層”引領(lǐng)全市“作風(fēng)推進(jìn)年”各項(xiàng)工作，在學(xué)思踐悟中見行見效。依托黨委講師團(tuán)、基層宣講員開展基層宣講，用“小話題”講好“大理論”、“小故事”講活“大道理”、“小視角”講透“大主題”。堅(jiān)持“求解思維”貫穿信訪工作全過程，將矛盾問題“找上門”轉(zhuǎn)變?yōu)榘褜Σ呓ㄗh“送上門”，嚴(yán)格落實(shí)“一案一專班”“一案一對策”和“五包”制度，累計(jì)開展接訪活動157批次，受理群眾訴求224件次，化解117件次。充分利用“一線工作法”，現(xiàn)場研究解決了高海拔學(xué)校供暖、教職工津補(bǔ)貼兌現(xiàn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部周轉(zhuǎn)房緊張、駐寺干部交流培養(yǎng)渠道窄等現(xiàn)實(shí)問題。

　　那曲市堅(jiān)持眼睛向下看、腳步向下走、身子向下沉，把腳印落在基層，把群眾放在心上，合力答好一線考卷。38名地級干部“領(lǐng)學(xué)員”深入基層帶頭講，840名縣級干部“解答員”巡回講，講好“家常話”、講濃“百姓味”。組織村干部、駐村工作隊(duì)隊(duì)員開展“三言兩語不嫌少、三五分鐘不嫌短”的“小課堂”活動，讓黨的路線方針政策進(jìn)入普通百姓家。踐行新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，學(xué)習(xí)借鑒“浦江經(jīng)驗(yàn)”，充分發(fā)動信念堅(jiān)定、德高望重的“三老”人員，探索出“三老+專業(yè)化”的村民自治模式，涌現(xiàn)出色尼區(qū)“阿古白瓊”調(diào)解室、索縣“老村長”調(diào)解室等一批自治區(qū)級“金牌調(diào)解室”。比如縣白嘎鄉(xiāng)入選全國“楓橋式工作法”單位。

　　阿里地區(qū)圍繞主題教育“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，認(rèn)真踐行新時代黨的群眾路線。帶著信仰強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，172名領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層宣講211次，覆蓋黨員群眾14478人次。帶著問題深入調(diào)查研究，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包保抓整改，化“腳力”為“能力”，以民情懇談、個別訪談、發(fā)放征求意見函等方式，解決基層重大風(fēng)險問題癥結(jié)40個。帶著真情下沉信訪接待，變“坐診”為“出診”，聚焦“控增量、減存量、防變量”的要求，落實(shí)包案處理信訪案件責(zé)任制，推動中央交辦的第三批44件重復(fù)信訪事件化解率達(dá)95.5%。